9 راه برای بهبود فرآیند استخدام یکی از مهم ترین وظایف مستمری که به عنوان یک راهبر کسب و کار به عهده دارید استخدام کارمندان است. کار آسانی نیست، یک پروسه زمان بر امین پردازش 2016/12/10
نکته استارتاپی: به نظرات و پیشنهادات مشتریان خود خوب گوش دهید! به نظرات و پیشنهادات مشتریان خود خوب گوش دهید! بازخورد مشتریان از همان ابتدا نقشی حیاتی در موفقیت ما داشته است. اغلب اوقات ویژگی هایی امین پردازش 2016/10/26
مدیر بودن از شما رهبر نمی سازد اینکه مدیران و رهبران باهم یکسان هستند تصور اشتباهی است. در حالیکه هر رهبری ممکن است مدیر نباشد، اما هر مدیری باید بتواند یک رهبر باشد. مدیری که فاقد امین پردازش 2016/07/03
مهارت های مدیریت تیم؛ قسمت چهارم انضباط و توبیخ هرچقدرهم که مایل نباشید، زمانی پیش می آید که باید کارمندی را تادیب و توبیخ کنید. تادیب کردن با بازخورد ممکن امین پردازش 2016/05/21
