شما قادرید سرمایه بیشتری برای کسب و کارتان جذب کنید، کارمندان بیشتری استخدام کنید، و ماشین آلات بیشتری بخرید، اما زمان جزو معدود مطاع هایی است

برای دست یافتن به عملکرد پرثمر در محل کار خود، باید نقاط قوتتان را بشناسید و از آنها بهره ببرید. همچنین، باید بدانید که

بخش بزرگی از زندگی شما را کار به خود اختصاص می دهد، از این رو رضایت شغلی مهم است. کسب رضایت شغلی لزوما به

درکی که دیگران از شما دارند چه بسا در تعارض چشمگیری با برداشت شما از خودتان باشد. آگاه شدن به طرز تلقی دیگران از شما مولفه

ارتباطات چگونه ارتباطات خود را توسعه بدهیم؟ خلق شبکه روابط حرفه ای موفقیت، همان‌طور که همیشه گفته شده است، تا حد زیادی به شبکه

تعریف منابع انسانی عبارت است از: فعالیت کنار افراد مختلف ، استفاده از نیروی انسانی جهت اهداف سازمان منابع انسانی دسته ای از افراد

سه فضیلت بازیکن تیم ایدئال فضیلت سوم : هوشمندی (Smart) از میان این سه فضیلت ، این یکی بیش از بقیه نیاز به تشریح کردن دارد،

سه فضیلت بازیکن تیمی ایدئال فضیلت دوم :ولع انسان های پرولع همیشه به دنبال چیزهای بیشتری اند.کارهای بیشتری که انجام دهند.چیزهای بیشتری که بیاموزند.مسئولیت

سه فضیلت بازیکن تیم ایدئال فضیلت اول : فروتنی (Humility) در زمینه کار تیمی فروتنی تا حد زیادی همان چیزی است که در نگاه